El Gobierno de Canarias ha puesto en marcha una nueva edición del programa Tierra Firme, que ofrecerá formación profesional dual a 110 jóvenes de Senegal, Mauritania y Cabo Verde. Durante los próximos tres meses, chicos y chicas de estos países recibirán capacitación en fontanería, electricidad, construcción y hostelería, con prácticas en empresas canarias y españolas radicadas en África, lo que les permitirá acceder a empleos en su propio territorio.

Se trata del tercer año consecutivo en el que el Ejecutivo canario desarrolla esta iniciativa pionera, cuyo objetivo es promover empleo estable y de calidad en los principales países emisores de migración hacia Canarias. Los cursos responden a la demanda real de mano de obra de las empresas que operan en la región, gracias a un modelo de cooperación público-privada.

Desincentivar la migración

El director general de Relaciones con África, Luis Padilla, destacó los “excelentes resultados” obtenidos desde el inicio del programa en 2024. Subrayó que la cooperación directa con los países de origen y tránsito migratorio es “la mejor vía para desincentivar que los jóvenes se suban a un cayuco y evitar que pierdan la vida en la Ruta Atlántica”, considerada una de las rutas migratorias más peligrosas del mundo.

Más de 300 jóvenes de Senegal y Mauritania recibieron formación en la edición anterior y muchos lograron incorporarse a las empresas donde realizaron sus prácticas. El éxito ya había sido evidente en 2024, en el proyecto piloto desarrollado en Dakar, que formó a 30 jóvenes en agricultura, textil y turismo, sectores con alta empleabilidad.

Inversión y entidades

La edición 2025-2026 contará con una inversión de 507.000 euros, financiada íntegramente por la Dirección General de Relaciones con África. Con este presupuesto se impartirán cinco cursos a través de entidades colaboradoras especializadas: FEMETE, FEMEPA, la Fundación Laboral de la Construcción y la Asociación Canaria para el Progreso de la Macaronesia.

Estas organizaciones coordinarán y ejecutarán la formación en cada país, adaptándola a las necesidades del tejido empresarial local y garantizando la presencia de docentes canarios con experiencia técnica.

Alta empleabilidad

En Senegal se desarrollarán tres cursos, con un total de 60 alumnos. El primero, impartido por FEMEPA, formará en electricidad a 20 jóvenes, un perfil altamente demandado por empresas locales. El segundo, a cargo de FEMETE, ofrecerá capacitación en fontanería a otros 20 participantes, fomentando la participación femenina en un sector tradicionalmente masculinizado.

El tercer curso, impartido por la Fundación Laboral de la Construcción, permitirá a 20 jóvenes recibir formación en acabados de obra y mantenimiento de edificios, generando oportunidades alineadas con las necesidades socioeconómicas del país.

Continuidad en Mauritania

En Mauritania, Tierra Firme repetirá el curso de cualificación en construcción, dirigido también a 20 jóvenes. Se llevará a cabo en un centro de formación profesional de Nouakchott e incluirá hasta tres meses de prácticas en empresas locales vinculadas al programa.

Una de las principales novedades es la expansión del programa a Cabo Verde, donde se impartirá formación profesional dual orientada al sector turístico y hotelero. La iniciativa, desarrollada junto a la Asociación Canaria de la Macaronesia, capacitará a 30 jóvenes caboverdianos de entre 18 y 35 años para su incorporación laboral en la isla de Santiago.

La formación tendrá lugar en la Escuela de Hostelería y Turismo de Cabo Verde, y las prácticas se realizarán en el Hotel Barceló de Praia. Los contenidos estarán adaptados al contexto laboral caboverdiano y alineados con las prioridades del sector turístico nacional.

El programa busca dotar a los participantes de las competencias técnicas necesarias y facilitar su entrada en un mercado laboral marcado por la demanda de mano de obra cualificada.