El Consorcio de Emergencias de Gran Canaria ha endurecido su respuesta frente a las reclamaciones de los 12 bomberos interinos que exigen ser estabilizados sin volver a opositar y asegura que los tribunales están respaldando el proceso selectivo impulsado por el organismo insular.
A dos días de la primera prueba de las oposiciones para cubrir 37 plazas de bombero y bombera, prevista para este domingo, el Consorcio sostiene que ya se han dictado resoluciones desfavorables en 10 de las 12 acciones judiciales promovidas por los interinos para reclamar su incorporación automática como funcionarios de carrera.
Según la entidad, algunas de esas resoluciones incluyen incluso imposición de costas a las partes demandantes, un extremo que eleva el choque abierto entre ambas partes después de semanas de tensión política y jurídica.
Rechazo a la tesis
El punto más contundente de la nota difundida este viernes está en la respuesta directa al principal argumento jurídico defendido por los interinos.
El Consorcio afirma que los tribunales han señalado “expresamente” que la jurisprudencia europea sobre abuso de temporalidad en la administración pública no obliga a convertir automáticamente a trabajadores temporales en funcionarios de carrera.
De acuerdo con el organismo dependiente del Cabildo de Gran Canaria, las resoluciones judiciales recuerdan que el acceso al empleo público debe seguir respetando los principios constitucionales de igualdad, mérito y capacidad.
La posición choca frontalmente con la defendida por los 12 bomberos afectados, que sostienen que recientes sentencias del Tribunal Supremo y de la justicia europea sí avalan su estabilización tras años ocupando plazas estructurales en situación de temporalidad.
La oposición sigue adelante
El Consorcio añade además que los tribunales también han rechazado la medida cautelar solicitada por los interinos para suspender el procedimiento selectivo.
Con ello, la entidad da vía libre a la continuidad de unas oposiciones que celebrarán este domingo su primera prueba con 638 aspirantes para optar a las 37 plazas incluidas en la Oferta Pública de Empleo de 2024.
El organismo defiende que la ampliación de plantilla permitirá reforzar los parques de emergencias de Gran Canaria, afrontar futuras jubilaciones y mejorar la capacidad de respuesta ante emergencias en la isla.
Pulso político
La nota llega apenas días después de que varios alcaldes de Gran Canaria, encabezados por Onalia Bueno, reclamaran apoyo institucional para intentar frenar el proceso y buscar una salida para los afectados.
Bueno acusó al Cabildo y a varios municipios de convertir el conflicto en una “guerra política” y apeló a la “humanidad” de los responsables públicos ante el posible impacto laboral sobre las 12 familias afectadas.
Los interinos defienden que aprobaron un proceso selectivo iniciado en 2010 y resuelto en 2019 y que, tras más de tres años ocupando plazas temporales, su situación encaja en los supuestos de abuso de temporalidad reconocidos por la justicia europea. El Cabildo y el Consorcio mantienen, sin embargo, que no existe cobertura legal para convertirlos automáticamente en personal fijo