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Imagen de los trabajadores durante la reunión con la oposición / ATLÁNTICO HOY - MARCOS MORENO

Los trabajadores de Limpieza aprietan al gobierno de Darias: "Contemplamos la vía judicial y movilizaciones"

Los comités de limpieza viaria y recogida de Las Palmas de Gran Canaria denuncian la decisión "unilateral" del gobierno municipal de crear una empresa pública

Los comités de limpieza viaria y recogida en el Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria han llegado al límite. Este miércoles, durante una reunión con concejales de la oposición (PP y CC), denunciaron una situación que consideran injusta: que el Consistorio no haya negociado con ellos la posibilidad de crear una empresa pública que aglutine todo el servicio.

Se trata de la idea que anunció el grupo de gobierno el pasado 21 de mayo durante una rueda de prensa. Los trabajadores aseguraron que lo han hecho “de manera unilateral” sin contar con la plantilla en ningún momento. Recibieron la noticia, indicaron, unas horas después de que acabara la rueda de prensa donde el Ejecutivo municipal dio detalles de sus intenciones.

Reunión

A primera hora de este miércoles, el concejal de Presidencia y Hacienda, Francisco Hernández Spínola, se reunió con los empleados, quienes no salieron satisfechos del encuentro. Allí, subrayaron, se puso sobre la mesa el compromiso de que todos serán subrogados y no perderán sus puestos de trabajo. Eso sí, les exigen garantías por escrito.

El objetivo de ese encuentro fue recibir información de todo lo que conlleva el cambio de configuración jurídica para que el Servicio Municipal de Limpieza esté en manos de una sociedad mercantil pública —como ocurre con Geursa, Sagulpa o Sociedad de Promoción—.

Asamblea

Más tarde, los empleados, ante Ignacio Guerra, concejal del Partido Popular (PP); y David Suárez, edil de Coalición Canaria (CC), lamentaron que el gobierno municipal les haya negado un local para llevar a cabo una asamblea donde poder reunir a sus 417 compañeros.

No quieren que el personal esté unido, la haremos el martes y si nos lo vuelven a negar, ya veremos”, exclamaron. En cualquier caso, subrayaron que próximamente llevarán a cabo movilizaciones y, si detectan el mínimo error en el expediente final, lo llevarán a la justicia.

Imagen de los trabajadores durante la reunión con la oposición / ATLÁNTICO HOY - MARCOS MORENO

"El PSOE nos engaña"

Otra de sus principales peticiones es que el Ayuntamiento garantice por escrito a estabilizar a toda la plantilla. En definitiva, no les vale con el compromiso verbal. “Nadie en esta mesa cree en la palabra del grupo de gobierno municipal, el PSOE nos ha engañado sistemáticamente durante tres años”, resaltaron.

Por otro lado, señalaron que —previsiblemente— en breve les mandarán un documento con toda la información y tendrán 15 días de plazo para presentar alegaciones. Pero todo apunta a que eso no conseguirá calmar las aguas porque el oleaje se ha vuelto cada vez más fuerte.

Pleno de 2025

Tampoco terminó de gustar a los trabajadores un mensaje trasladado, dicen, desde el ejecutivo: “Se hará sí o sí [la empresa pública], pero será consensuada con los trabajadores”. Creen que no es la actitud adecuada y que deberían haberles consultado desde el principio.

Guerra (PP) recordó que el 28 de marzo de 2025 su grupo votó a favor de iniciar el procedimiento para analizar qué fórmula es la más adecuada, pero con tres condiciones: que la parte social participara en el proceso, que se garanticen los puestos de trabajo y que se efectúe la estabilización.

"Condiciones incumplidas"

Indicó que, sin embargo, se han incumplido sus condiciones y que nunca recibieron ningún documento antes de la rueda de prensa del pasado 21 de mayo.

Suárez (CC), por su parte, pone sobre la mesa que, durante el pleno del año pasado, le recordó al concejal de Limpieza, Héctor Alemán, que no se había sentado con el comité y que tenía cuestiones pendientes en el Comisionado de Transparencia por no trasladar determinados asuntos a los trabajadores.

¿Qué dice el grupo de gobierno?

El Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria, en una nota, ha señalado que responsables municipales mantuvieron un encuentro con representantes de los trabajadores del Servicio Municipal de Limpieza.

Una cita, han apuntado, en la que se expusieron los principales aspectos del modelo planteado y las conclusiones de los informes técnicos elaborados por expertos, "remitidos el pasado 21 de mayo a los representantes de los trabajadores".

Según ha explicado el Consistorio, los informes concluyen que la fórmula de la sociedad mercantil local es la opción "cualitativamente más eficiente y sostenible" entre las distintas modalidades de gestión permitidas por la legislación vigente.

"Mejorar la planificación"

Ha sostenido que este modelo permitiría mejorar la planificación del servicio, agilizar procedimientos administrativos y reforzar la capacidad de respuesta ante las necesidades de la higiene urbana, superando las limitaciones organizativas del sistema actual, en funcionamiento desde 1985.

Asimismo, el Ayuntamiento ha asegurado que trasladó a la plantilla que la propuesta contempla el mantenimiento del empleo público y la subrogación de todos los derechos y obligaciones del actual órgano especial del Servicio Municipal de Limpieza, garantizando la continuidad de los puestos de trabajo y de las condiciones laborales.

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