La posible instalación de dispensadores de bolsas para que los clientes recojan los excrementos de sus perros en las entradas de El Corte Inglés de la avenida 3 de Mayo, ha sido el primer gesto de la empresa ante las quejas de la plantilla, pero no ha sido suficiente para que el comité de empresa desactive la protesta prevista para el 14 de marzo.
En declaraciones a Atlántico Hoy, el portavoz del comité de los trabajadores, Juan Hernández, ha asegurado que la plantilla afronta esta nueva cita “con más fuerza” y denuncia el “poco interés” de la dirección por resolver un problema que, a su juicio, tiene “una fácil solución”.
Apoyo a los trabajadores
Por otro lado, el representante sindical explica que la campaña de recogida de firmas que emprendieron hace aproximadamente un mes, recabando apoyo a las reivindicaciones, continúa activa y que ya han reunido 1.350 apoyos, entre formato online y en papel.
“Seguimos operativos y vamos a seguir recogiendo firmas”, señala, al tiempo que agradece el respaldo que están recibiendo de la ciudadanía de Santa Cruz y de la sociedad en general.
Movilizaciones
En relación al problema que mantienen los trabajadores con el centro comercial -y que pasa por la negativa del personal de limpieza a recoger las cacas y orina de los perros de los clientes-, el portavoz detalla que el comité tenía autorizadas dos movilizaciones: una el 27 de febrero y otra el 14 de marzo. Finalmente, la del día 27 fue suspendida tras una asamblea con la plantilla, que decidió aceptar ese primer gesto de la empresa: la instalación, en las entradas del centro, de dosificadores con bolsas para que sean los clientes que accedan con perros quienes recojan los excrementos de sus mascotas.
Esta medida, recalca, deberá ir acompañada de un seguimiento y controles periódicos mediante reuniones entre la representación de las personas trabajadoras y la dirección.
Compromiso
Pese a este movimiento, el comité optó por mantener la convocatoria del 14 de marzo al considerar que siguen pendientes compromisos clave que la empresa asumió “hace dos años” y que, según denuncian, no ha cumplido. Entre ellos, la colocación de cartelería visible en los accesos de El Corte Inglés con indicaciones claras sobre la responsabilidad de los usuarios a la hora de recoger los excrementos de sus perros.
“Es una de las propuestas estrella: que en las entradas del Corte Inglés haya carteleras más visibles donde se le diga al usuario la responsabilidad de coger la caca de su perro”, subraya Juan Andrés Hernández.
"Hechos y no promesas"
El representante sindical se muestra especialmente escéptico ante la voluntad real de la empresa de aplicar lo acordado. “Lo de las bolsas está por escrito, pero no sé si lo van a llevar a cabo tal como se nos comunicó”, advierte. “El que está parando aquí toda la situación y el que no está poniendo interés es El Corte Inglés de la Avenida 3 de Mayo”, insiste.
De cara al 14 de marzo, el comité condiciona la desconvocatoria de la protesta a que, antes de esa fecha, las entradas del centro muestren ya la nueva cartelería comprometida y que se hayan instalado los dispensadores con bolsas para los clientes con mascotas.
En caso contrario, el conflicto se enquistará y, lejos de frenarse, la movilización podría intensificarse. “Eso nos va a dar más fuerza para seguir peleando con una situación que tiene una fácil solución; lo tengo súper claro”, remacha el representante laboral, que concluye recordando que seguirán adelante “hasta que se vean hechos y no solo promesas”.