CSIF denuncia el acoso laboral en una escuela infantil de Tenerife

Desde el sindicato piden la intervención de la Fiscalía y de la consejería ante la actitud de la responsable de la escuela infantil

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Puerta de la Escuela Infantil Anaga. / GOOGLE MAPS
Puerta de la Escuela Infantil Anaga. / GOOGLE MAPS

El sindicato de funcionarios CSIF ha emitido este lunes un comunicado en el que denuncia un caso de acoso laboral por parte de la responsable de la Escuela Infantil de Anaga. En el escrito, desde el sindicato apuntan que más de la mitad del personal está de baja y depresión por esta situación y solicitan a la Fiscalía y a la Consejería Bienestar Social, Igualdad, Juventud, Infancia y Familias una reunión para abodar el caso. 

En el comunicado apuntan que "durante meses" han intentado resolver de forma pacífica el "caos existente en la escuela" a través de "mecanismos menos agresivos que los judiciales". Pero indican que "ante la inacción de las "autoridades competentes, se busca ahora una mediación con la Fiscalía Provincial para tratar este posible delito continuado de mobbing contra los trabajadores".

Acoso laboral

Según CSIF más del 50% de la plantilla está de baja a causa de ansiedad o depresión causada por la actitud de la encargada de la escuela infantil. El sindicato argumenta que "la falta de valoración de riesgos psicosociales, la inactividad de la Inspección de Trabajo y la falta de medidas por parte de la Consejería hacen que los actos hostiles y humillantes que ocurren en la escuela encajen perfectamente con el delito penal de acoso laboral".

La intención con este comunicado es que la Fiscalía y la consejera del área, Candelaria Delgado, puedan revolver la situación y "erradicar el problema de raíz y brindar una solución a los trabajadores de la escuela infantil, quienes se encuentran desesperados ante el comportamiento de la dirección del centro", señala el comunicado. 

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