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Imagen de dos empleados de Mercadona / MERCADONA

Mercadona busca personal en este pueblo de Canarias con un sueldo superior a los 2.000 euros al mes

cada vacante estable se convierte en un recurso clave para seguir reduciendo las cifras de paro y mejorar la calidad del empleo en Canarias. La propuesta de Mercadona se perfila como una de las más atractivas del momento

El mercado laboral en Canarias vive un momento marcado por contrastes. Si bien las cifras oficiales confirman una tendencia a la baja en el desempleo desde 2022, con una reducción de más de 22.000 personas, lo cierto es que la tasa de paro sigue situándose entre las más elevadas del país. En agosto de 2025, la comunidad autónoma registró 150.215 desempleados, lo que supone 873 menos que el mes anterior, pero todavía muy por encima de la media española. Gran Canaria encabeza las cifras con un 16,05% de paro, frente al 13,33% del Archipiélago y el 10,29% de España.

En este contexto, la aparición de ofertas de empleo estable y bien remunerado genera gran interés entre los trabajadores que buscan estabilidad laboral. Una de las últimas oportunidades procede de Mercadona, la cadena de supermercados que ha publicado nuevas vacantes en Canarias con condiciones salariales que superan los 2.000 euros brutos al mes.

Vacantes de Mercadona en Arrecife

La oferta actual se centra en Arrecife, Lanzarote, donde la compañía busca diferentes perfiles para incorporarse como personal de supermercado. Se trata de contratos fijos, con formación remunerada y posibilidad de promoción interna, lo que convierte la propuesta en una salida laboral especialmente atractiva en una región donde la estacionalidad turística suele condicionar las oportunidades de empleo.

Los puestos incluyen jornadas completas y parciales, adaptadas a distintos perfiles de candidatos. Mercadona señala que no es necesario contar con experiencia previa, ya que la formación corre a cargo de la empresa. Sí se valora, en cambio, que el candidato tenga capacidad de organización, flexibilidad y motivación para aprender.

Imagen de un cajero de Mercadona MERCADONA

Sueldos por encima de la media

Uno de los puntos más llamativos de la oferta es la retribución. Según detalla la cadena, los salarios brutos mensuales son los siguientes:

  • 40 horas semanales: entre 1.685 y 2.280 euros.
  • 20 horas semanales: entre 843 y 1.140 euros.
  • 15 horas semanales: entre 632 y 855 euros.

Las cifras sitúan estas vacantes muy por encima de la media salarial de Canarias, donde según la última Encuesta de Estructura Salarial del INE, el sueldo medio ronda los 1.700 euros mensuales. Además, se trata de puestos estables, algo especialmente valorado en un territorio donde gran parte del empleo se concentra en el sector servicios y con contratos temporales.

Cómo es el trabajo en tienda

El personal de Mercadona trabaja de forma polivalente, cubriendo varias secciones del supermercado según las necesidades del día a día. Esto incluye tareas de reposiciones, atención en caja, pescadería, frutería, horno, charcutería, limpieza o el área de “listo para comer”.

La empresa subraya que busca perfiles que encajen con sus valores corporativos: humildad, esfuerzo y confianza. El horario se comunica con antelación —el día 20 de cada mes—, lo que facilita la planificación personal y familiar.

Inscripción y proceso de selección

Para acceder a estas vacantes, los interesados deben inscribirse a través del portal de empleo de Mercadona, donde deberán rellenar su perfil y optar a los puestos disponibles. Una vez seleccionados, los nuevos empleados recibirán una formación inicial remunerada, diseñada para facilitar la adaptación al ritmo de la compañía.

La compañía ofrece, además de estabilidad, un plan de proyección profesional interna que permite a los empleados crecer dentro de la organización.

En una coyuntura donde Canarias continúa luchando contra el desempleo estructural y la temporalidad, estas ofertas representan una oportunidad real para quienes buscan un salario competitivo y estabilidad. Como recordó recientemente el Gobierno de Canarias, en julio de 2025 se alcanzó un mínimo histórico de desempleados de larga duración, con apenas 6.174 personas, lo que refleja un cambio positivo, aunque aún insuficiente para cerrar la brecha con otras regiones del país.