Perfiles laborales más solicitados en las Islas Canarias

Hacemos un repaso de las carreras y empleos con más salidas en el mercado canario

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Estudiantes recién graduados
Estudiantes recién graduados

El comienzo del año nuevo significa el comienzo de nuevos proyectos en diferentes sectores, lo que abre una gran demanda de nuevos puestos de trabajo. En Canarias se ha producido una disminución del paro del 9% en el último año, lo que se traduce en nuevas oportunidades laborales para diversos perfiles.

Pese al Covid-19, el crecimiento de la economía canaria en el mes de septiembre fue considerable,  el más alto de los últimos cuatro meses con un total de 2,22% para una generación de más de 17.000 puestos de trabajo según Canarias 7.

Esto convierte a las Islas Canarias en un punto de interés para profesionales de diversos sectores de cara a la búsqueda de algunas de las carreras con más futuros de la actualidad en el mercado laboral español.

Trabajos con proyección a futuro en Islas Canarias

La opción de trabajar en Las Islas Canarias es viable ya que, en el último trimestre del año, el crecimiento del PIB de la región fue de 4,7%, frente a un 2% de la media nacional según CCELPA. En otras palabras, la demanda ha aumentado considerablemente en diversos sectores laborales. Ahora bien, no es un secreto que existen trabajos mejor cotizados que otros, siendo el sector turístico el predominante en el archipiélago.

No obstante, otros sectores también han visto un incremento en la oferta laboral con salarios considerables según las cifras de Glassdor España, dignos de considerar al buscar empleo en esta región. Detallamos algunos a continuación

Salud

Al igual que en el resto del mundo, algunos de los trabajos más cotizados en la actualidad en las Islas Canarias se encuentran en el área de salud. Algunos de los perfiles que más buscados en los últimos meses son:

  • Veterinario: (1.600 EUR al mes).
  • Auxiliares de enfermería: (1.100 EUR al mes).
  • Médicos generales: (1.500 EUR al mes).
  • Psicólogo: (1.600 EUR al mes).
  • Entrenador personal: (1.250 EUR por mes).

Turismo y hostelería

Gracias a las medidas de salubridad y la aplicación de las vacunas, el sector turístico ha tenido un repunte importante en los últimos meses del año en la región canaria, lo que ha abierto la posibilidad a la búsqueda y captación de nuevos perfiles laborales en la zona por parte de diferentes empresas, tales como:

  • Guía turístico: (1.300 EUR al mes).
  • Supervisión de producción de alimentos: (2.000 EUR al mes).
  • Ingeniero ambiental: (4.000 EUR al mes).
  • Gerente administrativo: (3.900 EUR al mes).
  • Agente de viajes: (1.800 EUR al mes).

Desarrollo de software

La creciente digitalización promovida por el gobierno con el plan “Kit Digital”, es la oportunidad de pequeñas y medianas empresas de comenzar a dar los pasos en Internet, por lo que se abren las puertas a diferentes perfiles laborales de los que se espera un incremento de oferta en los próximos años como, por ejemplo:

  • Desarrollador web: (2.000 EUR al año).
  • Programador: (2.500 EUR al año).
  • Marketing digital: (1.700 EUR al año).
  • Analista de Big Data: (2.700 EUR al año).
  • Diseñador gráfico: (2.000 EUR al año).

Teletrabajos

Una de las metas de Islas Canarias para los próximos años es captar un total de 30.000 perfiles para teletrabajo con el fin de incrementar y potenciar el sector turístico gracias al trabajo remoto. Algunos de los profesionales freelance más buscadas son:

  • Redactor de contenidos: (2.500 EUR al mes).
  • Asistente virtual: (2.000 EUR al mes).
  • Profesor particular en línea: (1.850 EUR al mes).
  • Reclutador de recursos humanos: (2.600 EUR al mes).
  • Diseñador web: (1.900 EUR al mes).

¿Por qué trabajar en Islas Canarias?

Las Islas Canarias son, para muchos, un destino turístico, pero también un destino de trabajo para un gran número de profesionales. Desde el 2017, por ejemplo, hay un incremento en el sector digital del 3 al 5%, lo que da paso a la captación de perfiles profesionales de cara al futuro por parte de las nuevas empresas.

El tema de la vivienda podría preocupar a muchos, pero la verdad es que el 20% de las habitaciones en España están vacías y cerca de 150.000 de ellas están en Canarias. Esto facilita la adquisición de propiedades o pisos en la región para los que viven fuera de las islas y están interesados en trabajar en empresas y/o pymes de la zona.

Finalmente, los inversores que incursionan en el mercado canario con pymes innovadoras tienen una bonificación del 40% en la cuota de Seguridad Social. Esto incentiva a pequeñas, medianas y grandes empresas a estudiar la zona y, eventualmente, desarrollar su empresa generando empleos para diferentes perfiles calificados.

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